PENGARUH MOTIVASI, KOMPENSASI, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN KARANGANYAR

Penilaian terhadap kinerja sangat berguna untuk menilai kuantitas, efisiensi

pelayanan, motivasi, memonitor para birokrat pelaksana, mendorong organisasi agar

lebih memperhatikan kebutuhan masyarakat yang dilayani, dan meminta perbaikan

dalam pelayanan publik (Dwiyanto dan Kusumasari, 2001: 219). Penilaian atau

pengukuran dapat digunakan sebagai media untuk menilai kinerja para penyelenggara pemerintah, yang telah menjalankan tugasnya sesuai dengan yang diamanatkan atau belum. Bagi aparat pemerintah pengukuran atau penilaian kinerja

dapat dijadikan sebagai media untuk mempertanggungjawabklan atas pelaksanaan

amanat yang dipercayakan. Pengukuran kinerja dapat juga digunakan sebagai umpan

balik bagi aparat untuk mengetahui seberapa jauh prestasi yang telah berhasil diraih.

Penilaian terhadap pelaksanaan kegiatan yang dilaksanakan oleh seseorang

dalam suatu organisasi akan dapat mempengaruhi orang tersebut dalam pelaksanaan

kegiatan dimaksud. Dengan adanya penilaian yang akan dilakukan dan dijadikan

sebagai ukuran atas prestasi kerja seseorang akan menimbulkan semangat kerja bagi

orang tersebut. Penilaian pelaksanaan pekerjaan merupakan suatu sistem yang

digunakan untuk menilai dan mengetahui apakah seseorang karyawan telah

melaksanakan pekerjaannya masing-masing secara keseluruhan (Soeprihanto, 2000:

115).

Penilaian kinerja yang dilakukan dengan benar dan tepat secara berkala akan

dapat meningkatkan kepuasan kerja dan akhirnya akan dapat meningkatkan prestasi

kerja. Dengan diterapkannya penilaian kinerja maka karyawan akan termotivasi

untuk meningkatkan kemampuannya dalam pelaksanaan tugas sehari-hari. Selain

penilaian terhadap pencapaian hasil kerja, lingkungan kerja juga dapat meningkatkan

motivasi karyawan dalam melaksanakan tugas mereka. Untuk dapat melaksanakan

tugas yang diemban oleh suatu organisasi dengan baik, maka organisasi tersebut

tentu mengharapkan sumber daya manusia yang dimiliki mempunyai kualitas yang

baik. Dalam suatu organisasi sumber daya manusia merupakan hal yang penting dan

merupakan koordinator terhadap seluruh sumber daya yang dimiliki oleh organisasi.

Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kabupaten Karanganyar merupakan

organisasi yang berada di lingkungan kerja Pemerintah Kabupaten.Karanganyar.

Dalam keberadaanya Dinas Pendidikan dan Kebudayaan berfungsi memberikan

pelayanan publik pada masyarakat. Sebagai organisasi yang secara langsung

bersentuhan dengan masyarakat tentunya menuntut suatu sistem kerja yang

profesional, agar dapat senantiasa menjaga citra organisasi. Guna menunjang hal

tersebut perlu ditunjang dengan sumberdaya manusia yang professional dan

mempunyai kinerja yang baik.

Banyak hal yang dapat dilakukan dalam memberdayakan sumberdaya manusia

yang baik diantaranya upaya-upaya yang ada adalah dengan pendidikan

penjenjangan, pelatihan, dan menciptakan situasi atau lingkungan kerja yang

kondusif agar karyawan merasa betah melaksanakan pekerjaannya. Upaya yang lain

adalah dengan meningkatkan motivasi karyawan agar dapat bekerja dengan hasil

yang lebih baik. Hal tersebut sejalan dengan Robbins (1996: 124) yang menyatakan

bahwa kinerja merupakan fungsi interaksi dari kemampuan dan motivasi. Pengertian

tersebut menyiratkan kata kunci motivasi dan kemampuan sebagai faktor yang

berpengaruh terhadap kinerja. Selain faktor motivasi, faktor yang lain yang juga

diduga mempengaruhi kinerja adalah kompensasi. Hal ini sejalan dengan pendapat

Simamora (2001: 78) yang mengemukakan bahwa di samping untuk memikat,

menahan dan memotivasi karyawan, sistem kompensasi juga dirancang untuk

pencapaian tujuan organisasi.

Kepuasan kerja karyawan juga merupakan salah satu aspek yang dapat

meningkatkan kinerja karyawan. Sejalan dengan pendapat Handoko (1997: 122)

menyatakan bahwa kepuasan kerja adalah keadaan emosional yang menyenangkan

atau tidak menyenangkan para karyawan dalam memandang pekerjaan mereka.

Kepuasan kerja mencerminkan perasaan seseorang terhadap pekerjaannya ini nampak

dalam sikap positif karyawan terhadap pekerjaan dan segala sesuatu yang dihadapi di

lingkungan kerjanya. Pernyataan tersebut menyiratkan makna bahwa dengan sikap

positif karyawan terhadap pekerjaannya akan dapat mendorong motivasi kerja

karyawan, yang pada akhirnya akan tercapai kinerja karyawan yang baik.

Sumber : http://etd.eprints.ums.ac.id/7050/1/P100020094.pdf

Nama : Isti Putri Pujianti

NPM : 23210673

Kelas : 1EB09

Tugas Pengantar Bisnis

"Strategi untuk meningkatkan kepuasan kerja dan motivasi" 

tugas pengantar bisnis (faktor-faktor yang mempengaruhi pergerakan harga saham)

Memperkirakan harga saham pada masa yang akan datang dapat dilakukan dengan mengestimasi nilai faktor fundamental yang mempengaruhi harga saham di masa yang akan datang. Dengan demikian langkah penting dalam memprediksi harga saham adalah dengan mengidentifikasi faktor-faktor fundamental (seperti penjualan, pertumbuhan penjualan, biaya, dividen tunai, dan sebagainya) yang diperkirakan akan mempengaruhi harga saham.
Dividen tunai sangat berpengaruh terhadap nilai saham melalui penciptaan keseimbangan di antara dividen saat ini dan laba ditahan sehingga mampu memaksimalkan nilai saham. Jika perusahaan bersangkutan menjalankan kebijakan untuk membagikan tambahan dividen tunai maka akan cenderung meningkatkan harga saham, namun jika nilai dividen terlalu tinggi maka makin sedikit dana yang tersedia untuk reinvestasi sehingga tingkat pertumbuhan perusahaan yang diharapkan untuk masa mendatang akan rendah, dan hal ini akan menurunkan harga saham. Nilai saham akan maksimal jika terjadi keseimbangan antara dividen saat ini dan laba ditahan.
Berbagai penelitian telah dilakukan untuk menguji pengaruh faktor fundamental yang mempengaruhi harga saham, yaitu pengaruh antara dividen, pertumbuhan penjualan, dan laba terhadap harga saham, namun masih banyak pendapat yang saling bertentangan. Penelitian atas pengaruh dividen terhadap harga saham yang dilakukan Aharony dan Swary (1995) dalam Halim dan Sarwoko (1995) mengatakan bahwa terdapat hubungan positif antara pengumuman yang dihubungkan dengan penurunan dividen atau pengumuman yang dihubungkan dengan kenaikan dividen terhadap harga saham. Penelitian yang dilakukan oleh Amsari (1993), Soetjipto (1997), Raharjo (2000), Bukit (2000) dalam Wahyu dan Ekawati (2002) menyimpulkan bahwa harga saham akan tetap dengan adanya perubahan dividen.
Menurut Alwi (2003, 87), ada beberapa faktor yang mempengaruhi pergerakan harga saham atau indeks harga saham, antara lain:
1. Faktor Internal (Lingkungan mikro)
- Pengumuman tentang pemasaran, produksi, penjualan seperti pengiklanan, rincian kontrak, perubahan harga, penarikan produk baru, laporan produksi, laporan keamanan produk, dan laporan penjualan.
- Pengumuman pendanaan (financing announcements), seperti pengumuman yang berhubungan dengan ekuitas dan hutang.
- Pengumuman badan direksi manajemen (management-board of director announcements) seperti perubahan dan pergantian direktur, manajemen, dan struktur organisasi.
- Pengumuman pengambilalihan diversifikasi, seperti laporan merger, investasi ekuitas, laporan take over oleh pengakuisisian dan diakuisisi, laporan divestasi dan lainnya.
- Pengumuman investasi (investment annuncements), seperti melakukan ekspansi pabrik, pengembangan riset dan, penutupan usaha lainnya..
- Pengumuman ketenagakerjaan (labour announcements), seperti negoisasi baru, kontrak baru, pemogokan dan lainnya.
- Pengumuman laporan keuangan perusahaan, seperti peramalan laba sebelum akhir tahun fiskal dan setelah akhir tahun fiskal, earning per share (EPS) dan dividen per share (DPS), price earning ratio, net profit margin, return on assets (ROA), dan lain-lain.

2. Faktor eksternal (Lingkungan makro)
Diantaranya antara lain :
- Pengumuman dari pemerintah seperti perubahan suku bunga tabungan dan deposito, kurs valuta asing, inflasi, serta berbagai regulasi dan deregulasi ekonomi yang dikeluarkan oleh pemerintah.
- Pengumuman hukum (legal announcements), seperti tuntutan karyawan terhadap perusahaan atau terhadap manajernya dan tuntutan perusahaan terhadap manajernya.
- Pengumuman industri sekuritas (securities announcements), seperti laporan pertemuan tahunan, insider trading, volume atau harga saham perdagangan, pembatasan/penundaaan trading.
- Gejolak politik dalam negeri dan fluktuasi nilai tukar juga merupakan faktor yang berpengaruh signifikan pada terjadinya pergerakan harga saham di bursa efek suatu negara.
- Berbagai isu baik dari dalam negeri dan luar negeri.

Sumber : http://getskripsi.com/2009/01/08/analisis-faktor-faktor-yang-mempengaruhi-harga-saham-studi-empiris-pada-perusahaan-manufaktur-di-bursa-efek-jakarta/

Tugas Pengantar Bisnis

Pengaruh Bauran Promosi Terhadap Keputusan Konsumen Dalam Pembelian Sepeda Motor Merek HONDA
Sejalan dengan semakin maraknya perkembangan dunia bisnis terutama di bidang otomotif, membuat usaha di bidang ini banyak menarik investor. Semakin meningkatnya kesejahteraan masyarakat di bidang ekonomi menimbulkan kebutuhan hidup yang semakin kompleks, termasuk di dalamnya kebutuhan akan sarana transportasi. Krisis moneter yang melanda indonesia di awal tahun 1997 menyebabkan barang konsumsi (consumer goods) impor yang harganya lebih murah daripada produk sejenis buatan industri nasional mulai dilirik masyarakat sebagai sebagai alternatif baru yang patut dicoba, tidak terkecuali sepeda motor. Keperkasaan sepeda motor buatan ATPM (Agen Tunggal Pemegang Merek) Jepang seperti Honda, Yamaha, Suzuki, Kawasaki yang selama ini mendominasi pasar indonesia diuji kemampuannya.
Sementara, disisi lain adalah persaingannya dengan sepeda motor produksi Cina (mocin) yang diimpor dari negara Cina terus meningkat. Sepeda motor Cina memberikan alternatif pilihan kepada konsumen mulai dari harga yang relatif murah dibandingkan motor Jepang yang harganya semakin tinggi akibat depresiasi rupiah, hingga model produk dan keunggulan lain yang ditawarkan. Tajamnya persaingan ini mengakibatkan setiap produsen mencari cara yang lebih efektif untuk mempertahankan eksistensinya dan untuk tetap bisa bersaing dalam dunia bisnis. Dalam kondisi pasar yang mendekati pasar global, perusahaan yang ingin memenangkan persaingan adalah perusahaan yang berfokus pada konsumen.
Perkembangan sarana transportasi bisa dilihat dari menjamurnya penjualan sepeda motor dengan menjamurnya dealer-dealer sepeda motor. Hal ini sejalan dengan banyaknya pilihan kepada konsumen akan berbagai macam merek sepeda motor yang ditawarkan. Malang sebagai salah satu kota besar di Jawa Timur merupakan wilayah perdagangan yang sangat menjanjikan untuk bisnis otomotif. Sarana transportasi darat seperti sepeda motor banyak menjadi pilihan pasar menengah ke bawah untuk memenuhi kebutuhan akan sarana transportasi dan sepeda motor produksi Cina menjadi salah satu pilihan alternatif selain sepeda motor produksi Jepang.
Promosi perlu mendapat perhatian serius, sebab dalam kehidupan sehari-hari timbul suatu kenyataan bahwa betapapun besar keunggulan suatu produk, tetapi jika konsumen tidak mengetahuinya, kemungkinan produk tersebut kurang direspon oleh pasar. Oleh karena itu perusahaan harus berusaha untuk memperkenalkan produk, meyakinkan, dan mempengaruhi konsumen agar dapat menciptakan permintaan atas produk tersebut, langkah yang dapat ditempuh perusahaan untuk melakukan itu semua ialah dengan promosi. Tidak terkecuali dengan HONDA, banyaknya iklan sepeda motor merek HONDA baik di media cetak seperti koran dan majalah, maupun media elektronik seperti televisi menunjukkan komitmen HONDA untuk menyampaikan pesan kepada masyarakat melalui salah satu bauran pemasaran yaitu promosi.


sumber : http://skripsiakuntansi.com/skripsi-manajemen/pengaruh-bauran-promosi-terhadap-keputusan-konsumen-dalam-pembelian-sepeda-motor-merek-honda-studi-pada-mahasiswa-fakultas-ekonomi-universitas-brawijaya/

Tugas Mahasiswa Baru 2010 (Layanan Online Gunadarma)

Pada zaman yang serba canggih ini, teknologi adalah hal yang penting dalam menjalankan aktifitas. Dengan teknologi dapat mempermudah kita dalam menjalankan setiap aktifitas tersebut. Dan teknologi pun sangat mendukung perkembangan di era globalisasi ini. Dengan teknologi kita dapat mendapatkan ilmu dan pengetahuan yang ada di seluruh dunia. Semua itu tergantung pada kita yang memanfaatkan teknologi tersebut.
Universitas gunadarma adalah universitas yang berbasis pada IT yang dapat mempermudah mahasiswa dalam menjalankan setiap kegiatan di perkuliahan. Seperti layanan online yang terdapat di gunadarma adalah BAAK online, studentsite, UG Open Courseware, virtual class, UG Wartawarga, UG Community, dll.
Kali ini saya akan membahas mengenai layanan http://studentsite.gunadarma.ac.id . layanan ini digunakan untuk mempermudah mahasiwa dalam kegiatan perkuliahannya. Adapun pilihan menu layanan dalam studentsite :
• Home
Menu ini merupakan layar utama yang tampil pada saat kita masuk dalam situs ini.
• WWW News
Menu ini merupakan pemberitahuan berita-berita yang baru.
• BAAK News
Menu ini merupakan pemberitahuan dari BAAK tentang kegiatan dan pemberitahuan untuk mahasiswa.
• Lecture massages
Menu ini merupakan pesan dari dosen atau para pembimbing mahasiswa agar mahasiswa dapat mengetahui tugas dari pesan tersebut.
• Rangkuman nilai
Menu ini adalah menu yang menyediakan nilai mahasiswa yang sudah menyelesaikan ujiannya.
• Jadwal kuliah
Menu ini adalah menu mengenai jadawal kuliah untuk mahasiswa.
• Jadwal ujian
Menu ini adalah menu yang menyediakan jadwal ujian untuk mahasiswa.
• Bebas perpustakaan
Menu ini adalah menu untuk bebas perpustakaan bagi mahasiswa yang ingin memabaca secara online.
• Surat keterangan
Menu ini adalah menu yang menyediakan surat keterangan bagi mahasiswa.
• Informasi absen
Menu ini adalah menu yang menyediakan informasi bagi mahasiswa.
• Pendaftaran lomba blog
Menu ini adalah menu untuk pendaftaran blog bagi mahasiswa yang akan mengikuti lomba blog.
• Info seminar
Menu ini adalah menu yang menyediakan informasi mengenai seminar yang akan diadakan di kampus.
• Tulisan
Menu ini adalah menu untuk mahasiswa yang akan mengirimkan tulisan dari situs blog mahasiwa tersebut.
• Tugas
Menu ini adalah menu untuk mahasiwa yang ingin mengirimkan tugas pada dosen yang bersangkutan dengan mata pelajaran mahasiwa tersebut,
• Deposit library
Menu ini disediakan untuk memberikan kemudahan bagi pengguna jasa Perpustakaan untuk meningkatkan pengetahuannya.
• Warta warga
Menu ini menu untuk mahasiswa yang akan mengirimkan tulisan agar dapat diketahui oleh banyak orang.
• Blog komunitas perbankan
Menu ini menu untuk para komunitas perbankan yang menyediakan banyak informasi didalmnya.
• Blog komunitas linux
Menu ini menu untuk para komunitas linux yang menyediakan banyak informasi didalmnya.
• Blog komunitas potograpi
• Menu ini menu untuk para komunitas potograpi yang menyediakan banyak informasi didalmnya.
Adapun kelebihan dari studentsite ini adalah dapat mempermudah mahasiswa untuk menjalankan kegiatan perkuliahan dalam pengaksesan informasi akademik dengan cepat juga mahasiswa dapat menyelesaikan setiap tugas dengan mudah dan tepat waktu.
Namun kekurangan dari studentsite ini adalah terkadang sulit untuk mengakses situs ini karena terlalu banyak user yang mengaksesnya sehingga membuat mahasiswa menjadi terlambat mengetahui informasi tertentu.

Tugas Pengantar Bisnis 3

Dalam kehidupan masyarakat maka akan dapat terlihat bahwa politik dan ekonomi saling berhubungan dan bergantung, keduanya saling membutuhkan. Salah satu diantara keduanya tidak bisa berjalan tanpa iringan satu sama lain. Bila di telaah satu per satu, ekonomi berperan dalam menyejahterakan rakyat dengan cara mengelola sumber daya alam yang terkandung di dalam bumi suatu negara dan juga bertujuan untuk mencapai kesejahteraan dan mengentaskan kemiskinan. Sedangkan politik berperan menciptakan iklim yang mendukung terciptanya kesejahteraan rakyat banyak. Sehingga dapat kita lihat bahwa sistem ekonomi dan keadaan politik di suatu negara akan mempengaruhi semua prosedur dan aspek-aspek ekonomi karena bagaimanapun keadaan ekonomi dipengaruhi oleh aspek-aspek politik dan ekonominya.
Tuntutan kebutuhan akan kemakmuran dari pemerintah dan masyarakat akan semakin meningkat dan intens. Pemerintah lalu merespon dengan mengeluarkan kebijakan-kebijakan politik. Kebijakan-kebijakan politik tersebut akan berupa kebijkan publik yang menstimulus perekonomian dan industri yang ditujukan untuk menciptakan lingkungan kondusif bagi perekonomian Indonesia secara keseluruhan. Demi mendukung terciptanya kebijakan yang populis bagi para pengusaha, maka investor diizinkan membanjiri Indonesia. Berbagai insentif dikeluarkan oleh pemerintah seperti subsisdi, perlindungan usaha yang lebih kompetitif, dan stimulus ekonomi (kemudahan pengusaha mendapat pinjaman asing). Usaha kecil-menengah mendaptkan berbagai kemudahan permodalan dan pinjaman lebih luas dan terjamin. Dalam rangka proses realisasi kebijakan tersebet, pemerintah membutuhkan sokongan dari pengusaha-pengusaha besar baik lokal maupun internasional. Jalur dukungan tersebut bisa diperoleh dari partisipasi politik pengusaha-pengusaha besar. Muncul kecenderungan dari kebijakan pemerintah untuk meloloskan permintaan pengusaha dalam sektor perindustrian. Semakin lama, partai dan masyarakat didominasi oleh kaum bisnis sehingga permintaan masyarakat luas tidak lagi esensial. Masyarakat akan merasa jenuh diabaikan menyebabkan kekacauan sosio-politik dengan alasan-alasan ekonomis. Kekacauan ini akan semakin banyak, elite politik Indonesia lalu hadir dengan berbagai janji dan jaminan kemakmuran pada masyarakat luas. Ketika kemakmuran ini tercipta oleh keadaan ekonomi yang lebih baik, maka masyarakat akan mulai terlena dengan kapitalisme dan tidak lagi peduli akan sistem perpolitikan di negaranya. Nasionalisme terhadap negara akan mulai memudar. Nasionalisme terhadap negara lalu hilang oleh tingginya efek globalisasi ekonomi yang diciptakan oleh kebijakan pemerintah yang telah didominasi oleh kaum pengusaha. Semakin besar dampak globalisasi dan perdagangan bebas menyebabkan peran negara tidak lagi penting karena fungsi-fungsi negara akan digantikan oleh grup-grup korporat besar. Ini mengakibatkan entitas Negara Kesatuan Republik Indonesia musnah digantikan oleh korporasi terbesar di dunia yakni “Indonesia Coorporation”. Selama kebutuhan pokok dan ekonomi rakyat terpenuhi, rakyat akan dengan suka rela menyerahkan legitimasi kekuasaan dijalankan oleh korporasi-korporasi besar.

Tugas Pengantar Bisnis 2

Begitu banyak permasalahan yang dihadapi usaha kecil dan menengah di Indonesia . Padahal dalam perekonomian Indonesia usaha kecil dan menengah secara kuantitas memiliki jumlah yang mayoritas. Akan tetapi jika seluruh aset dan omzet usaha kecil dan menengah tersebut digabungkan belum tentu bisa menyamai satu perusahaan besar nasional. Di lain sisi usaha kecil dan menengah mempunyai peran yang strategis dalam pembangunan ekonomi nasional, oleh karena selain usaha kecil berperan dalam pertumbuhan ekonomi dan penyerapan tenaga kerja juga berperan dalam pendistribusian hasil-hasil pembangunan. Dalam krisis ekonomi yang terjadi di negara kita sejak beberapa waktu yang lalu, dimana banyak usaha berskala besar yang mengalami stagnasi bahkan berhenti aktifitasnya, sektor usaha kecil dan menengah terbukti lebih tangguh dalam menghadapi krisis tersebut.
Ada beberapa permasalahan sehingga kondisi usaha kecil dan menengah di Indonesia berada pada kondisi yang demikian. Permasalahan yang timbul dari faktor internal usaha kecil dan menengah sendiri maupun permasalahan yang berasal dari faktor eksternal.
Permasalahan internal yang dihadapi oleh para usaha kecil dan menengah adalah kuarangnya permodalan. Pada usaha kecil dan menengah merupakan usaha perorangan atau perusahaan yang sifatnya tertutup dan hanya mengandalkan modal dari si pemilik yang modalnya sangat terbatas. Sedangkan modal pinjaman dari bank tidak dapat mereka lakukan karena proses yang rumit atau bahkan mungkin tidak memenuhi persyaratan administratif dari bank.
Pada usaha kecil dan menengah ini juga sangat lemah dengan kualitas sumber daya manusia, karena pada dasarnya usaha kecil dan menengah ini hanya tumbuh secara tradisional dan biasanya turun menurun dari keluarga. Dan mereka usaha kecil dan menengah rata-rata tidak memiliki pendidikan yang formal, contoh lulusan S1 akuntansi. Bahkan pengetahuan dan keterampilannya pun sangat terbatas.
Adapun kelebihan dari si usaha kecil dan menengah ini, mereka memiliki semangat yang tinggi. Dan mereka mempunyai kinerja yang baik, ulet dalam bekerja, mau berkorban dan semangat mengambil resiko. Mereka biasanya mampu bertahan dan memajukan sedikit demi sedkit usahanya tersebut meskipun usaha itu tidak akan sebesar usaha menengah ke atas atau yang bertaraf nasional. Dan pada akhirnya si usaha kecil dan menengah dapat diperhitungkan di kalangan masyarakat.

Tugas Pengantar Bisnis

Pada zaman dahulu sistem perekonomian di Indonesia masih erat dengan sistem perekonomian yang tidak melihat dari keuntungan tapi dari bagaimana mereka bisa memenuhi kebutuhan mereka dengan cara barter. Mereka hanya mengandalkan barang yang mereka punya untuk mereka tukar dengan apa yang sedang mereka butuhkan saat itu.
Dengan semakin berkembangnya jumlah manusia dan kebutuhannya maka semakin dirasakan perlunya sistem perekonomian yang lebih teratur dan terencana. Sehingga muncullah sistem-sitem perekonomian yang ada di Indonesia..
Bagi masyarakat menengah ke bawah sistem perekonomian tidaklah penting tapi yang terpenting adalah bagaimana mereka bias menghasilkan keuntungan yang besar bagi usaha yang mereka tekuni. Mereka hanya memakai modal yang kecil. Usaha yang mereka bangun hanya berawal dari mulut ke mulut hingga mereka mempunyai nama di mata para konsumen. Pengusaha yang tadinya kecil mereka bisa mempunyai nama dan akhirnya truz mengembangkan bisnis yang terus ia jalani. Bisnis kecil-kecilan yang berbuahkan manis.
Sementara bagi masyarakat menengah ke atas, mereka sangat mempertimbangkan untuk membuka sebuah usaha dari modalnya, sistem di dalamnya dan proses produksi yang dapat memikat konsumen. Pada proses ini memang jauh lebih baik karena sudah ada perencanaan sistem perekonomiannya. Mereka berbisnis dengan orang-orang yang sudah mempunyai nama atau berjoin dengan produk yang sudah mempunyai nama dipasaran. Perusahaan seperti ini memang mempunyai prospek yang sangat bagus dan terpercaya apalagi di lakukan dengan tenga-tenaga yang sudah professional.
Dari keduanya dapat kita lihat bahwa bisnis di Indonesia dapat dilakukan dengan cara dan proses yang berbeda namun akhirnya dapat mengahasilkan keuntungan yang sesuai dengan masing-masing usahanya.
Jadi berbisnis bisa kita lakukan dengan cara apapun asalkan dapat membuat keuntungan bagi usaha dan bisinis yang akan kita jalani…
Sabagai mahasiswa pun kita dapat berbisnis kecil-kecilan yang dapat menambah uang saku sehari-hari,, seperti menjual pulsa. Pulsa sangat di butuhkan oleh setiap orang yang memiliki telepon seluller. Bahkan setiap harinya ada saja orang yang selalu membutuhkan pulsa,, jadi apa salahnya untuk mencoba berbisnis. Belajar berbisnis sejak dini dapat menambah ilmu untuk masa ke depannya dan memberikan manfaat yang cukup lumayan untuk sehari-hari.